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考試院院會今天通過公務人員升官等考試法修正案，簡任升官等考試於本法修正公佈施行日起5年內辦理3次為限，辦理3次完畢即不再辦理。

考試院秘書長黃雅榜表示，簡任職務屬機關內高級職務，職缺數少，而高級文官甄拔首重領導與管理知能，取得簡任官等訓練資格人員，公務生涯業經逐級歷練，再以訓練充實知能，輔以完整陞遷體制，當可提升高階文官素質。

他指出，現行簡任升官等考試應考人大部分均得參加晉升簡任官等訓練，取得升官等資格，部分以技術人員任用條例進用的技術人員，也得依本法參加薦任升官等考試，並依公務人員任用法規定取得簡任官等任用資格。因此，簡任升官等考試已無辦理需要，而以落日條款規定於修正條文公佈施行之日起5年內辦理3次為限，以維護過渡期應考人權益。

黃雅榜又說，為使體例周延，增列依公務人員任用法第33條之1第2款規定仍繼續任用人員得應薦任升官等考試，並配合公務人員任用法第17條修正，修正相關文字。